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尽职尽责 抓早抓小抓预防
发布时间: 2018-08-27 访问量: 来源:admin 保护视力色:

 

    习大大总书记强调,“要抓早抓小,有病就马上治,发现问题就及时处理,不能养痈遗患,决不能坐看自己的同志在错误的道路上越滑越远”。今年以来,九州天下现金纪委在市纪委和集团党委正确领导下,坚持挺纪在前、抓早抓小抓预防,运用监督执纪“四种形态”,取得一定成效。

    一是压实主体责任,凝聚工作合力。加强对集团各级党组织落实主体责任情况的监督检查,强化各级党员领导干部全面从严治党主体责任意识。不断向下传导责任压力,坚决打通落实“两个责任”的“最后一公里”,将管党治党责任落实到每一个支部,形成上下贯通、清晰明了的责任链条。加强对党员干部和重点领域、关键岗位履行职责、行使权力的监督,真正把纪律立起来、严起来。各单位纪检委员充分发挥“哨兵”和“探头”作用,重要问题及时报告,发现问题及时查处,不断增强监督实效。

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    二是加强教育引导,提高清廉意识。突出党性教育,筑牢信念之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,强化新《党章》《准则》《条例》等“五部党内法规”学习,促使铁的纪律转化为党员干部日常习惯和自觉遵循;强化警示教育,综合运用警示教育大会、邀请专家讲课、“小班化”廉政教育等方式,引导集团各级党员干部守纪律、有规矩、知戒惧;选树各层次廉政典型,充分发挥先进典型的示范引领作用,以浩然正气滋养人心,以先进典型擦亮企业名片。

    三是严明纪律规矩,维护政令畅通。推动集团各级党组织和各单位把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,不折不扣贯彻集团党委决策部署和各项工作要求。加强对集团党委决策部署贯彻实行情况的执纪监督,坚决查处上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止等行为;紧盯重大决策、重点项目推进过程中工作不力行为,严肃查处不作为、慢作为等懒政怠政行为;深入开展“三违规”等问题专项整治,力促干部职工的工作作风从根本上转变。

    四是坚持挺纪在前,实践“四种形态”。突出挺纪在前宽严相济。坚持有信必核、有案必查、有腐必查,重点审查不收敛不收手、群众反映强烈、问题线索反映集中、在重要岗位上的党员干部。正确处理实行政策、严明纪律与调动保护干部积极性的关系,正确区分和对待党员干部在改革探索中出现的失误和错误,旗帜鲜明地为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责。常态践行“四种形态”要求,特别是践行第一、第二种形态要求,综合运用提醒谈话、批评教育、约谈函询、责令检讨、诫勉谈话等多种方式,加强对党员干部的日常监督,做到问题早发现、早提醒、早纠正,真正体现严管厚爱。

    五是强化监督问责,形成震慑效应。提高执纪监督能力,注重从信访举报、网络舆情、12345热线、审计结果、巡察反馈等多种渠道,提高“隐形四风”问题的发现能力。加大问责追责力度,对贯彻中央八项规定精神不力、不作为慢作为、“四风”问题突出等问题,严肃予以问责。抓住典型问题,加大曝光力度,发挥问责一个、警醒一片的效果。对“四风”问题禁而不绝的,实行延伸追责,倒查领导责任;对该问责不问责的,也要严肃追责。通过滴水穿石、锲而不舍的工作,坚决防止“四风”问题反弹。

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    六是切准工作重点,提升监察实效。围绕项目建设、安全环保、大额资金使用等重点难点问题,精准立项、精细实施,综合运用效能监察手段,对出现的违规违纪问题,抓早抓小,及时查处,动辄则咎,严防工程建设和资金运行中的腐败问题。创新推广“互联网+科技”监察模式,加强对重大项目建设、招投标等工作的效能监察,监督不代替、参与不干预,防止直接插手具体事务,代替管理部门行使职权,促使决策、实行、监督的各环节协调运转、有效制衡。

    七是实施强基工程,加强队伍建设。以深入开展“打铁必须自身硬”专项活动为抓手,保持工作定力、耐力和活力,充分调动纪检干部的工作积极性。围绕当前全面从严治党新理论新政策,积极选派纪检监察干部参加业务培训并到兄弟单位学习先进的经验,学习借鉴先进经验和好的做法,进一步拓展思路、开阔眼界。注重以工作交流、案例教学等形式,培养纪检干部善于分析、勤于思考的能力。按照“执纪者必先守纪,律人者必先律己”的要求,以更高的标准、更严的纪律,不断提高纪检干部的免疫力。建立科学严密的工作流程,有章可循地开展工作,奋力打造一支忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正清廉的纪检干部铁军。

图/文:集团企业  监察室

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